Kategorier
förändring ledarskap mod

10 viktiga frågor

Jag har ofta en massa frågor och funderingar i huvudet. Ibland säger jag dem till någon, ibland inte. Jag har alltid upplevt att det mottas väldigt olika när man ställer frågor. En del välkomnar dem. Som en tidigare chef sa, ”du är min allra bästa sanningssägare” medan andra kan känna det blir obekvämt. Allt beroende […]

Kategorier
kunskap ledarskap utbildning

En processledares vardag

Det blev en ny vecka även denna gång. Själv blev jag lite matt när vardagen mötte helgens fina upplevelser. Jag hade nöjet att både bli utbildad men också att utbilda under samma helg och allt inom fotbollens härliga värld. Att gå en tränarutbildning (c) kan väl låta vara banalt men för mig betydde det mycket. […]

Kategorier
förändring ledarskap mål motivation

En viktig fråga

Någon gång emellanåt så kommer det en viktig fråga. Och då menar jag inte vanliga viktiga frågor som ”vad ska du bli när du blir stor?” eller ”vilken lön anser du vara passande?”. Det jag tänker på är de frågor som fått dig att välja riktning. Och jag tänker att vi kanske behöver påminna oss […]

Kategorier
förändring lärande processer ledarskap organisation

Vem ställer frågorna hos er?

Det kom ytterligare en artikel kring personalomsättning och hantering av talanger, denna gång inom kommunikationsbranschen. Problematiken är bred och finns inom de flesta sektorer. När jag reflekterar lite kring orsak och verkan så hamnar jag ofta i samma tankebanor. ”Duktiga medarbetare älskar att bidra och kommer att producera mer..” Detta är en medarbetare som ofta ifrågasätter […]